第22节（2 / 3）

珍的流言蜚语，胡主任听得太多了，每次都以为达到了最高点，但很快就会又蹦出一个，然后重新刷新大家对乔珍珍败家程度的新高度。

比如，乔珍珍买了一整头猪，在家吃肉吃到吐。

又比如，乔珍珍买了一个电视机，还是彩色的，听说是羊城过来的新货。

又比如，乔珍珍买了一辆大吉普，她现在的待遇就跟基地大领导一样了，出入都开车。

再比如，乔珍珍在下面的前进公社开了一个食品加工厂，她现在成个体户了，跟她家二哥一样，在做乔氏罐头。

胡主任本来是不管这些的，但今天婆家那边来人了，让她帮忙去问问乔珍珍，前进公社那个所谓的食品加工厂还要不要人了，她婆家有个大侄子想过去干活。

胡主任男人姓王，叫王大刚，老家就是前进公社下面的一个生产大队的，两个人是当年读中专认识的，后来男人继续深造，就进了鲲鹏基地，她也就跟着一起过来了。

婆家那个侄子今年也有18岁了，上过一年初中，之前一直在家种地，也没想着出来找活干。

后来他们村有个人去了前进公社的加工厂干活，回来的时候，不仅穿了一身新衣裳，说是罐头厂统一发的工作服，还买了两斤肉，都是顶顶好的大肥肉，话里话外更是把加工厂夸上了天。

这不仅把王家人羡慕得不得了，村里的人都很羡慕，可惜已经过了招工的时间，加工厂那边说不要人了。

这时，王家人打听到这加工厂的老板就是鲲鹏基地的家属，于是就找到了胡主任，看看能不能帮忙去问问。

胡主任下班后就来到乔珍珍家，乔珍珍正在做饭，看到胡主任来了，就赶紧请进来，给倒了一杯水。

看着桌上已经做好的两个菜，红烧猪脚！清蒸鲈鱼！胡主任不自觉地咽了咽口水，不禁感叹，这乔珍珍家的伙食可真好，她其实也挺馋的，就是看着有点费钱。

“珍珍，听说你在前进公社那边开了一个食品加工厂，我婆家那边托我来问问，还要不要招人了？有个侄子想去干活。”

现在的人说话都比较直来直往，像黄三那种人精还是比较少的，胡主任直接就说明了来意。

“那边都是张厂长在管，我其实并不怎么管事，不过，厂子刚开起来没多久，正是忙的时候，应该还是需要人的。”

乔珍珍当甩手掌柜习惯了，罐头厂那边请了张书记家的亲戚在打理，她压根不操心，不过要是真的想安排一两个人进去，应该问题也不大，她好歹也是幕后大老板。

胡主任就把她婆家侄子的情况跟乔珍珍说了一下，乔珍珍让他明天过去找张厂长，她等会吃完饭再给那边打个电话说一下。

不过，乔珍珍说了，她也不保证一定就行，因为厂里真正管事做主的还是张厂长，一个真正的好老板，是要懂得把握好那个度。

这一点，胡主任自然能理解，还是好好谢了乔珍珍，走的时候，乔珍珍又给她拿了两罐腌萝卜，都是前进公社的加工厂出来的。

胡主任还挺不好意思的，本来是她来求人办事，没送礼不说，反倒还拿人东西。

不过，乔珍珍热情，硬是要她收下，胡主任觉得乔珍珍这人性子其实挺好的，除了爱花钱，真没什么大毛病。

不过，就算是爱花钱，人家宋工也养得起，听家里男人说，宋工弄成了一个大项目，基地都给他升职了。

这人才来基地多久啊，就弄成了一个大项目，好多人来的比宋工早，都还没出什么成果呢，不愧是京大来的高材生，果然有两把刷子。

为了方便管理，基地按照研究方向的不同，划分了三个研究所，原计划是要建立十二个的，但是现在，人才明显不足，后续的资源和设备也暂时跟不上，所以只先设立了三个。

宋瑾所在的第一研究所，主要从事动力和能源方面的研究。宋瑾很早以前就有一个想法，也自己做了一些研究和设计，来到基地后，就自己带团队准备大干一场。

经过无数次调整设计和反复实验，在今年年初，终于取得了成功。

将所有的研究数据和成果上报到京城总部后，上面为了犒劳人才，就给宋瑾升了职，他现在已经是第一研究所的副所长了，算是高层领导队伍里最年轻的一个，他带领的团队成员也都相应地升了一级。

第一研究所的所长是由基地院长兼职的，他平时忙得很，重点工作也不在这边，所以，宋瑾其实就相当于是第一研究所的一把手。

京城总部这一操作，除了奖励宋瑾团队之外，也是为了鼓励基地其他人奋勇直上，争取早日取得更多更好的成绩。对于大家的努力和付出，上面是看得见的，也不会辜负大家。

大家看宋瑾现在这样也就明白了，一个个地铆足了劲在干。

国家正是改革开放、大力发展之际，对人才是求贤若渴，只要有能力，有胆魄，取得了成绩，国家就会给予相应的奖励。

咱现在既不看资历，也不看出身，黑猫白猫，能抓到耗